Cet article a été automatiquement traduit de HIBAPRESS, la version arabe :
Heba Press – Beni Mellal
In an atmosphere of tension and congestion, the regional office of the National Syndicate of Higher Education and University Biology (under the banner of the Democratic Confederation of Labor) at Sultan Moulay Suleiman University in Beni Mellal, with a strongly worded denunciation statement, highlights the “crisis” situation that the university is experiencing, and directs direct accusations to the university president of the Acting of “the absence of vision and mauvaise gestion. »
Dans sa déclaration publiée le 16 avril 2025, après une réunion extraordinaire au siège de l’Union régionale à Beni Mellal, le bureau a affirmé que l’université vivait dans un état de « vide administratif et de gestion », en l’absence de signes de réformes ou de projets de développement, qui menace l’avenir de l’université et affecte négativement les conditions de réforme et de réforme ou de développement.
Soutenir les syndicalistes et ignorer le dialogue
La plus importante de ce que la déclaration a soulevée est ce qu’il a décrit comme « des restrictions systématiques sur le travail syndical », soulignant le ciblage des militants du syndicat dans le collège multidisciplinaire de Khouribga, qu’il considérait comme « un battement flagrant des exigences de la Constitution et des alliances internationales ». Le bureau a également condamné la « marginalisation de l’acteur syndical et son exclusion des cercles de prise de décision », en une absence complète de l’approche participative qui est censée encadrer le fonctionnement des institutions universitaires.
Le communiqué a souligné que la présidence universitaire ne s’est pas engagée à mettre en œuvre le contenu du dossier de demande convenu lors d’une réunion précédente le 8 janvier 2025, ce qui reflète, selon le syndicat, « l’absence d’une véritable volonté d’améliorer les conditions professionnelles des employés ».
Décisions qui provoquent la controverse et les pertes financières
Le bureau a dénoncé les décisions du président de l’université au nom, en particulier l’annulation d’un certain nombre de demandes d’offres (environ 13), concernant le budget d’investissement dans le cadre de l’accord de partenariat avec les ministères de l’enseignement supérieur et de la transition numérique, qui a été considéré comme une « décision injustifiée » « qui a conduit à » la perte de ressources financières qui ont pu développer l’université numérique « .
Le bureau régional a posé des questions sur les antécédents de ces décisions, qui sont venus quelques jours avant d’ouvrir les enveloppes, considérant qu’elle avait confondu la biographie administrative et pédagogique des institutions, et a également appelé le ministère volontaire à ouvrir une enquête urgente à cet égard.
Plaintes d’exclusion et de discrimination
La déclaration a également dénoncé ce qu’il a décrit comme «des pratiques de discrimination et des doubles normes» dans le traitement des cadres administratifs, car une équipe financière complète a été poussée à transférer sur le prétexte d’une mauvaise efficacité, en échange de la nomination d’un ancien personnel dans des positions sensibles, et d’ouvrir la porte à la candidature pour le poste de chef du département du budget et des affaires financières.
Le bureau a également exprimé sa surprise face au «retard du président par intérim» à indiquer des nominations dans un certain nombre d’institutions, ainsi qu’au retard dans le décaissement de l’indemnisation en 2024, et à l’Eid Al -Adha injustifiée, ce qui «a approfondi le sentiment d’injustice et d’exclusion».
Une manifestation d’escalade
Dans une première étape dans le cadre du prochain programme de lutte, le bureau régional a annoncé son intention d’organiser une manifestation d’avertissement devant la présidence universitaire le mardi 22 avril 2025 à 11 heures, appelant tous les militants et militants à se mobiliser « pour faire face à toutes les formes d’injustice et de violation qui affectent les employés et leurs droits syndicaux ».
Le bureau a également renouvelé sa solidarité avec des agents de sécurité et des travailleurs de nettoyage qui souffrent du retard dans le paiement de leur salaire, appelant le ministère concerné à accélérer la nomination d’un nouveau président de l’université pour mettre fin à l’état de « stagnation et de retraite ».
La déclaration conclue en soulignant que le ciblage des libertés syndicaux est une ligne rouge, tout en s’accrochant à la défense de la dignité et des droits légitimes de l’employé, sous la bannière de la confédération démocratique du travail.
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